Description de l'offre

REPUBLIQUE ISLAMIQUE DE MAURITANIE

Honneur- Fraternité- Justice

MINISTERE DE L'AUTONOMISATION DES JEUNES, DE L’EMPLOI, DES SPORTS ET DU SERVICE CIVIQUE

COORDINATION DES PROJETS EMPLOI

                                                        PROJET D’APPUI A L’EMPLOYABILITE DES JEUNES VULNERABLES EN MAURITANIE

                                                   Avis à Manifestation d'Intérêt pour le Recrutement d'un Responsable Suivi-Evaluation 

I.    CONTEXTE

Dans le cadre de la Stratégie Nationale de l’Emploi (SNE), la République Islamique de Mauritanie met en œuvre, avec l’aide de la Banque Mondiale, un projet d’appui à l’employabilité des jeunes vulnérables.

Ce projet, dont la tutelle est assurée par le Ministère de l’Autonomisation des Jeunes, de l’Emploi, des Sports et du Service Civique, a débuté ses activités en 2021.

L'objectif du projet est de promouvoir l'employabilité des jeunes vulnérables dans certaines régions (Nouakchott, Hodh Echargui , Hodh Gharbi, Assaba, Trarza et Guidimaka).

Le projet comprend cinq volets : (i) une composante d'appui à l'orientation, à l’élaboration du projet professionnel et à la formation en compétences de vie ; (ii) une composante d'appui à la formation technique et l’apprentissage ; (iii) une composante axée sur la promotion du micro entrepreneuriat pour les activités génératrices de revenus ; (iv) une composante d'intervention d'urgence ; et (v) une composante de gestion, suivi et évaluation du projet.

Pour favoriser la mise en œuvre de la sous-composante "suivi-évaluation" de la composante 5, le PEJ compte recruter un-e Responsable suivi-évaluation.

II.      MANDAT DU/DE LA RESPONSABLE SUIVI-EVALUATION

Le/la Responsable Suivi-Evaluation est chargé-e du suivi global des activités du PEJ. Il/elle fera partie de l’équipe de l’Unité de Coordination du Projet, sous l’autorité du Coordinateur Technique de l’UCTP.

La responsabilité du/de la Responsable Suivi-Evaluation consiste à : (i) Elaborer ou faciliter le développement des instruments de suivi-evaluation, (ii) superviser le bon déroulement des activités de suivi, (iii) superviser les activités d’évaluation des différents volets du PEJ, (iv)collecter les données finales et évaluer les résultats, effets et impactes, (v) rédiger le rapport de clôture du projet.

A ce titre, le/la responsable Suivi-Evaluation sera chargé-e, sous la supervision du Coordinateur Technique, et en collaboration étroite avec toute l’équipe de l’UCTP, des activités suivantes :

1. Développement des instruments de suivi

·       Réviser et adapter les outils et instruments d’évaluation du projet en fonction de son évolution.

2. Activités de suivi 

·       Assurer le suivi rapproché de l'exécution des activités de suivi du PEJ ;

·       Appuyer et former les équipes locales à l'utilisation des outils et instruments de suivi ;

·       Fixer les objectifs à atteindre par les équipes (chronogramme d'activités notamment) ;

·       Mesurer les écarts par rapport aux prévisions du programme ;

·       Assurer l’analyse et l’interprétation des écarts entre prévisions et réalisations par référence aux objectifs fixés ;

·       Programmer et superviser les mécanismes de remontée de l'information dont ceux relatifs aux plaintes ;

·       Compiler et analyser l'information de manière régulière pour orienter la gestion du PEJ et préparer des rapports de mise en œuvre ;

·       Assurer le suivi de la collecte des données périodiques auprès des points focaux et des structures de mise en œuvre du projet ;

·       Participer aux missions de terrains pour la supervision des différentes composantes ;

·       Elaborer à l’attention du Coordonnateur du projet des rapports périodiques assortis de propositions conséquentes sur l’état d’exécution des Plans de travail et de budget annuel du projet ;

·       Veiller à la réalisation à bonne date des évaluations prévues dans le plan de suivi/évaluation du projet et veiller à la mise en œuvre de leurs recommandations ;

·       Suivre l’évolution des directives du Bailleur de Fonds dans le domaine du suivi évaluation et actualiser les outils du projet en conséquence.

3. Activités d’évaluation

 ·       Préparer et superviser les évaluations régulières du PEJ à travers :

o   L’évaluation de processus de la mise en œuvre des activités

o   L’évaluation des activités du programme d’inclusion économique

o   Les contrôles inopinés de la mise en œuvre du PEJ dans les wilayas et localités,

o   Les sondages des jeunes bénéficiaires sur la qualité du PEJ, etc.;

·       Contribuer à la réalisation de travaux analytiques spécifiques (par exemple les perceptions des jeunes, les effets des différentes formations, etc.)

4. Rapports 

·       Assurer le Reporting relatif aux activités de suivi-évaluation ;

·        Mettre à jour régulièrement le cadre logique du projet ;

·       Déterminer les taux d’exécution physiques et financière du projet et par composante ; et

·       Réaliser et rendre compte de l'état d'avancement des activités au coordinateur et à ses collaborateurs.

III.      PROFIL DU/DE LA SPÉCIALISTE :

Le candidat ou la candidate doit être de nationalité mauritanienne et répondre au minimum au profil suivant :

·       Diplôme d’enseignement supérieur (minimum niveau Master) en statistique, économie, gestion ou discipline pertinente ;

·       Sept (7) années d’expérience minimum dans la formulation et/ou la mise en œuvre de programmes et projets et/ou suivi-évaluation ;

·       Maitrise des outils informatiques ;

·       Une expertise dans les outils techniques d’évaluation et production des différents rapports est un atout ;

·       Une expérience dans des projets de la banque mondiale, ou d’autre projets de bailleurs similaires serait un atout ;

·       Bonne maitrise orale et écrite de l'Arabe et du Français. La connaissance de l’anglais et des autres langues nationales serait un atout ;

·       Aptitude démontrée au travail en équipe et à la gestion des équipes.

 La priorité sera donnée aux jeunes compétents et à compétences égales, les candidatures féminines sont privilégiées.

Le recrutement est soumis aux conditions nationales liées à l’âge de la retraite.

 IV.     DURÉE DU CONTRAT

Le contrat du/de la responsable suivi-évaluation sera d’un (1) an renouvelable sous réserve de l’évaluation satisfaisante de ses performances et ce jusqu’au 30 Juin 2026, ou à la fin du projet. Le/la spécialiste sera soumis-e à une période probatoire de six (6) mois après la signature de son contrat.

V.     LIEU DE TRAVAIL

 Le lieu du travail est à Nouakchott avec des missions de terrain dans toutes les zones d’intervention du projet.

VI.   DOSSIER DE CANDIDATURE

Les candidats intéressés doivent soumettre un dossier comprenant les documents suivants :

• Un CV détaillé mettant en avant l’expérience et les compétences pertinentes ;
• Des copies certifiées des diplômes et attestations justifiant les qualifications et expériences requises
• Toute autre pièce jugée pertinente pour appuyer la candidature (certificats de formation, attestations de travail, recommandations, etc.).

 Les candidatures doivent être envoyées au plus tard le 08 Avril 2025 à 23h59min, exclusivement à l’adresse suivante : recrutementpej@gmail.com

Veuillez préciser le poste auquel vous postulez dans l’objet du courriel

                                                                                                                                                                        Le Coordinateur National

                                                                                                                                                                    Cheikh Mohamed Lemine EYE