Description de l'offre

PRINCIPALES TACHES A REMPLIR

ADMINISTRATIF

• Animer les weekly safety meeting avec le client.
• En fin de mois, préparer et soumettre le monthly report au siège.
• Veillez à la bonne exécution de l’ensemble des programmes HSE, reporter à la direction tout manquement et fournir les supports nécessaires. Surveiller les objectifs HSE et faire périodiquement un rapport sur leur performance.
• Préparer et distribuer les rapports d’accident/incident en interne et au client, s’assurer que les actions correctives nécessaires sont validées et menées à terme. 

MANAGEMENT

• Assurer le renouvellement des certifications avec pour objectif, zéro non-conformité
• Etablissement et suivi d’un système de management intégré propre au pays d’affectation en concordance avec les procédures groupes.
• S’assurer que la documentation est complète, précise et correspond aux processus.
• Suivre et conseiller les managers de département dans le maintien et l’amélioration de leur performance.
• Identifier les lacunes de notre système et proposer des procédures qui pourront palier ces lacunes
• S’assurer du respect du cahier de charges contractuelles. En cas de problème opérationnel, participer à la réflexion sur les causes et les solutions pour y remédier
• Suivi de la satisfaction client et résidents mensuels et établir les plans d’action nécessaire pour améliorer notre prestation - Etablir un programme d’audit interne et d’audit des fournisseurs

RELATIONEL

• Etablir et Maintenir des relations de confiance efficace dans la coordination entre notre Client, CIS et les autres intervenants du projet. Comprendre les attentes du client et s’assurer d’y répondre.
• Interface avec le représentant principal HSE Client pour toutes questions HSE.

• FORMATION INITIALE
• Diplômé(e) supérieur du secteur de l’hôtellerie et de la restauration &/or Diplôme HSE
• Français et Anglais courant
• Expérience dans le Catering & service
• Compétence en informatique